KBLI 2025

KBLI 85579

PELATIHAN KERJA SWASTA LAINNYA

Kelompok ini mencakup:
  • kegiatan pelatihan kerja lainnya yang diselenggarakan swasta yang belum dicakup dalam kelompok 85571 s.d. 85578, termasuk pendidikan dan pelatihan bagi pekerja luar negeri atau migran, bidang metodologi pelatihan kerja, kesehatan dan keselamatan kerja (K3), ketenaganukliran atau yang berhubungan dengan radiasi dan radioaktif, pelatihan motivasi, pengembangan diri, pengembangan karir, neuro language programming, dan lainnya yang diselenggarakan oleh swasta

Nomenklatur KBLI 85579

Nomenklatur menjelaskan posisi kode 85579 dalam hierarki KBLI 2025 agar pemilihan izin tepat dan konsisten


PENDIDIKAN

Kategori ini mencakup kegiatan pendidikan pada berbagai tingkatan dan untuk berbagai pekerjaan. Pembelajaran dapat dilakukan secara lisan atau tertulis dan dapat disediakan melalui radio, televisi, internet, realitas berimbuh/augmented reality (AR), realitas virtual/virtual reality (VR), atau korespondensi. Kegiatan pendidikan adalah kegiatan yang mempunyai program pembelajaran, jangka waktu, dan suatu bentuk evaluasi atas pengetahuan yang diperoleh. Kategori ini juga mencakup pendidikan formal awal yang diselenggarakan oleh berbagai institusi yang berbeda dalam sistem sekolah umum pada tingkat yang berbeda-beda dan dirancang untuk peserta didik sebagai jalur pendidikan berkelanjutan sebelum memasuki pasar tenaga kerja untuk pertama kalinya, serta pendidikan formal di luar sistem sekolah dengan konten program dan kualifikasi yang setara dengan pendidikan formal awal seperti halnya pendidikan untuk usia dewasa, program literasi dan lain-lain. Juga mencakup akademi dan sekolah militer, sekolah penjara, lembaga pemasyarakatan dan lain-lain sesuai dengan jenjang masing-masing. Kategori ini mencakup program wajib belajar dan bukan wajib belajar serta pendidikan negeri dan swasta. Untuk setiap jenjang pendidikan , pada subgolongan mencakup pendidikan khusus dan layanan khusus bagi peserta didik yang menyandang kelainan mental atau fisik. Golongan 851, 852, 853, dan 854 dibuat dengan mempertimbangkan kegiatan pendidikan formal yang diklasifikasikan dalam ISCED-P 2011, yaitu klasifikasi internasional program pendidikan. Oleh karena itu, pemecahan dalam kategori ini didasarkan jenjang pendidikan yang didefinisikan pada tingkatan dari ISCED-P 2011. Kegiatan institusi pendidikan yang menyediakan pendidikan level 02 pada ISCED-P 2011 diklasifikasikan pada 8510, level 1 ISCED-P 2011 pada 8520, level 2 ISCED-P 2011 pada 8531, level 3 ISCED-P 2011 pada 8532, level 4 ISCED-P 2011 pada 8533, dan level 5 s.d. level 8 ISCED-P 2011 pada golongan 854. Institusi pendidikan yang diklasifikasikan pada golongan 852 s.d. 854 berwenang dalam melakukan sertifikasi atas penyelesaian suatu program pendidikan, umumnya dalam bentuk dokumen yang diakui secara resmi oleh otoritas pendidikan nasional terkait. Kategori ini juga didasarkan pada perbedaan program pendidikan formal dan nonformal sebagaimana diklasifikasikan dalam European Classification of Learning Activities (CLA). Dengan demikian, kategori ini mencakup pengajaran nonformal yang berfokus pada olahraga dan rekreasi seperti tenis atau golf, serta kegiatan penunjang pendidikan (golongan 855-856). Kategori ini mencakup kegiatan pendidikan yang dijalankan oleh pendidik (misalnya dosen, tutor, akademisi, instruktur) yang bekerja secara mandiri atau independen. Kegiatan tersebut diklasifikasikan dalam subgolongan 8559. Kategori ini mencakup kegiatan terkait administrasi, pengawasan, pengoperasian, atau dukungan terhadap sekolah dan institusi pendidikan lainnya, serta koordinasi program olahraga. Kategori ini tidak mencakup: - aktivitas taman asuh anak (level 01 ISCED-P 2011 early childhood educational development), lihat 8890

PENDIDIKAN

Lihat kategori Q.

PENDIDIKAN LAINNYA

Golongan ini mencakup kegiatan pendidikan (termasuk pendidikan nonformal) yang bukan bagian dari pendidikan awal dalam sistem sekolah reguler, serta tidak setara dalam muatan maupun kualifikasi dengan program tersebut. Golongan ini mencakup pelatihan untuk berbagai tujuan (keperluan profesi, hobi, atau pengembangan diri) bagi anak-anak maupun dewasa, termasuk pendidikan dan pelatihan vokasional berkelanjutan nonformal. Pendidikan nonformal didefinisikan oleh ISCED-P 2011 sebagai pendidikan yang terlembaga, disengaja, dan dirancang oleh penyelenggara pendidikan untuk menjadi tambahan, alternatif, dan/atau pelengkap terhadap pendidikan formal dalam proses pembelajaran sepanjang hayat setiap orang. Pendidikan ini ditujukan bagi semua kelompok usia, namun tidak selalu mengikuti jalur pembelajaran yang berkesinambungan dapat berlangsung dalam durasi singkat dan/atau intensitas rendah, serta umumnya diselenggarakan dalam bentuk kursus singkat, lokakarya, atau seminar. Golongan ini juga mencakup kegiatan pendidikan yang dijalankan oleh pendidik (misalnya dosen, tutor, akademisi, instruktur) yang bekerja secara mandiri atau independen. Golongan ini mencakup penyelenggaraan pendidikan seperti pelatihan olahraga untuk kelompok atau individu, pelatihan bahasa asing, pelatihan seni, drama, atau musik serta bentuk pelatihan atau pendidikan khusus lainnya yang diselenggarakan oleh kamp atau sekolah, yang tidak setara dengan pendidikan dalam golongan 851— 854. Pengajaran yang diberikan di sini mencakup olahraga, permainan dan pengajaran guru, termasuk pengajaran yoga. Golongan ini mencakup jasa tutorial akademis, lembaga bimbingan belajar, pusat belajar perbaikan, pengajaran bahasa, kecepatan membaca dan keagamaan. Golongan ini juga mencakup pelatihan seperti sekolah mengemudi mobil nonkomersial, mengemudi pesawat terbang nonkomersial, pelatihan penjaga pantai, pelatihan cara bertahan hidup, pelatihan teknik berbicara atau pidato dan komputer, pelatihan terkait produk perlindungan tanaman. Golongan ini tidak mencakup kegiatan pendidikan formal sebagai tercantum dalam golongan 851 - 854, yaitu pendidikan prasekolah, pendidikan dasar, pendidikan menengah, pendidikan pascamenengah nontersier, atau pendidikan tersier.

PELATIHAN KERJA SWASTA

Subgolongan ini mencakup penyediaan pelatihan kerja yang dikelola oleh swasta guna memberikan peningkatan kompetensi melalui pelatihan kerja yang diselenggarakan sesuai kebutuhan industri/pengguna.

PELATIHAN KERJA SWASTA LAINNYA

Kelompok ini mencakup kegiatan pelatihan kerja lainnya yang diselenggarakan swasta yang belum dicakup dalam kelompok 85571 s.d. 85578, termasuk pendidikan dan pelatihan bagi pekerja luar negeri atau migran, bidang metodologi pelatihan kerja, kesehatan dan keselamatan kerja (K3), ketenaganukliran atau yang berhubungan dengan radiasi dan radioaktif, pelatihan motivasi, pengembangan diri, pengembangan karir, neuro language programming, dan lainnya yang diselenggarakan oleh swasta.

Contoh Kegiatan KBLI 85579

Berikut ini adalah daftar bidang usaha yang relevan dengan kode KBLI 85579 tentang PELATIHAN KERJA SWASTA LAINNYA

Pelatihan Keterampilan Digital

  • Menyelenggarakan pelatihan keterampilan digital untuk pekerja migran dalam penggunaan perangkat lunak dan aplikasi yang relevan dengan industri.
  • Mengembangkan program pelatihan online yang mengajarkan keterampilan digital dasar hingga lanjutan bagi peserta dari berbagai latar belakang.

Workshop Kesehatan dan Keselamatan Kerja

  • Menyediakan workshop tentang praktik kesehatan dan keselamatan kerja untuk perusahaan swasta guna meningkatkan kesadaran dan kepatuhan terhadap K3.
  • Mengadakan sesi pelatihan bagi pekerja di sektor konstruksi tentang penggunaan alat pelindung diri dan prosedur keselamatan kerja.

Pelatihan Pengembangan Karir

  • Mengadakan program pelatihan pengembangan karir untuk membantu individu merencanakan langkah-langkah karir mereka secara efektif.
  • Menyelenggarakan seminar motivasi yang menghadirkan pembicara inspiratif untuk memotivasi peserta dalam mencapai tujuan karir mereka.

Program Pelatihan Neuro-Language Programming

  • Menyediakan pelatihan neuro-language programming untuk meningkatkan kemampuan komunikasi dan pengembangan diri peserta.
  • Mengembangkan kursus yang mengajarkan teknik NLP untuk membantu individu mengatasi hambatan mental dalam mencapai tujuan pribadi dan profesional.

Pelatihan Manajemen Stres

  • Menyelenggarakan pelatihan manajemen stres bagi pekerja untuk meningkatkan kesejahteraan mental dan produktivitas di tempat kerja.
  • Mengadakan sesi konseling kelompok yang fokus pada teknik relaksasi dan manajemen waktu untuk mengurangi stres kerja.

Kursus Bahasa Asing untuk Pekerja Migran

  • Menyediakan kursus bahasa asing yang disesuaikan untuk pekerja migran agar dapat berkomunikasi dengan lebih baik di negara tujuan.
  • Mengembangkan program pelatihan bahasa yang mencakup kosakata dan frasa penting dalam konteks pekerjaan di luar negeri.

Pelatihan Keterampilan Interpersonal

  • Menyelenggarakan pelatihan keterampilan interpersonal untuk meningkatkan kemampuan komunikasi dan kerja sama tim di lingkungan kerja.
  • Mengadakan workshop yang fokus pada pengembangan keterampilan negosiasi dan resolusi konflik bagi pekerja.

Pelatihan Kewirausahaan

  • Menyediakan pelatihan kewirausahaan bagi individu yang ingin memulai usaha sendiri dengan fokus pada strategi bisnis dan pemasaran.
  • Mengembangkan program inkubasi bagi calon pengusaha untuk membantu mereka merumuskan rencana bisnis yang solid.

Pelatihan Teknologi Informasi dan Komunikasi

  • Menyelenggarakan pelatihan penggunaan teknologi informasi dan komunikasi untuk meningkatkan efisiensi kerja di perusahaan swasta.
  • Mengembangkan modul pelatihan yang mencakup penggunaan perangkat lunak manajemen proyek dan kolaborasi online.

Pelatihan Soft Skills untuk Pekerja

  • Menyediakan pelatihan soft skills yang mencakup keterampilan kepemimpinan, komunikasi, dan kerja sama untuk meningkatkan kinerja individu di tempat kerja.
  • Mengadakan sesi pelatihan yang fokus pada pengembangan empati dan keterampilan mendengarkan aktif bagi pekerja.
banner oss rba indonesia

Panduan OSS KBLI

Langkah praktis mengurus NIB dan perizinan berusaha di OSS RBA untuk KBLI

Alur Singkat

  1. Masuk OSS RBA → pastikan data pelaku usaha (PT/CV/Perseorangan) lengkap.
  2. Tambah Kegiatan Usaha → pilih KBLI .
  3. Isi Uraian Kegiatan (maks ±250 karakter) dengan pola kata kerja + objek + konteks.
  4. Lengkapi Data Lokasi (alamat usaha) dan, bila diminta, pernyataan kesesuaian ruang/PKKPR.
  5. Unggah Dokumen Umum (lihat daftar di bawah).
  6. Submit → terbit NIB dan/atau Perizinan Berusaha sesuai tingkat risiko.
  7. Jika menu KBLI 2025 belum tersedia, simpan NIB dengan uraian presisi, lalu perbarui saat sinkronisasi aktif.

FAQ KBLI 85579

Berikut ini pertanyaan terkait KBLI 85579 tentang PELATIHAN KERJA SWASTA LAINNYA

KBLI 85579 adalah kode klasifikasi untuk kegiatan pelatihan kerja swasta lainnya yang tidak termasuk dalam kategori pelatihan kerja yang sudah ada sebelumnya, seperti pelatihan bagi pekerja luar negeri, metodologi pelatihan, kesehatan dan keselamatan kerja, serta pengembangan diri.
KBLI 85579 digunakan ketika Anda menyelenggarakan kegiatan pelatihan kerja yang tidak termasuk dalam kategori KBLI 85571 hingga 85578, seperti pelatihan motivasi atau pengembangan karir.
KBLI 85579 tidak boleh digunakan jika kegiatan pelatihan yang Anda selenggarakan sudah termasuk dalam kategori KBLI 85571 hingga 85578 atau jika kegiatan tersebut tidak berfokus pada pelatihan kerja.
Contoh kegiatan termasuk pelatihan motivasi, pengembangan diri, pelatihan kesehatan dan keselamatan kerja, serta pelatihan untuk pekerja migran.
Risiko salah memilih KBLI termasuk kemungkinan penolakan izin usaha, denda, atau sanksi administratif dari pemerintah, serta dampak negatif terhadap reputasi usaha Anda.
Tingkat risiko OSS untuk KBLI 85579 tergolong rendah jika semua persyaratan dan dokumen perizinan dipenuhi dengan baik. Namun, risiko dapat meningkat jika ada ketidakpatuhan terhadap regulasi.
Dokumen perizinan yang diperlukan termasuk izin usaha, dokumen terkait pelatihan yang akan diselenggarakan, dan dokumen pendukung lainnya sesuai dengan regulasi yang berlaku.
Jika usaha Anda tidak cocok dengan KBLI 85579, Anda harus mencari KBLI yang lebih sesuai dengan jenis kegiatan yang Anda lakukan untuk memastikan kepatuhan terhadap regulasi dan kelancaran proses perizinan.
Tidak ada batasan usia khusus dalam KBLI 85579, namun pelatihan harus sesuai dengan kebutuhan dan kemampuan peserta yang terlibat.
Ya, pelatihan online dapat termasuk dalam KBLI 85579 asalkan memenuhi kriteria pelatihan kerja yang diatur dalam deskripsi KBLI tersebut.
KONSULTASI GRATIS

Bingung Pilih KBLI 85579
untuk Bisnis Anda?

Tim konsultan Infiniti siap bantu Anda menentukan KBLI yang tepat, mengurus NIB, hingga perizinan berusaha lengkap di OSS RBA. Konsultasi awal 100% gratis!

  • Analisa KBLI sesuai bisnis Anda
  • Pengurusan NIB & Izin Berusaha
  • Pendampingan OSS RBA hingga terbit
  • Tim berpengalaman 10+ tahun

Divisi Legal Infiniti

Divisi legal Infiniti memberikan layanan legalitas mulai dari pendirian badan usaha, hak kekayaan intelektual, perizinan, OSS & NIB, perubahan anggaran dasar serta jasa legalitas lainnya.

Yogi Satrianto
Yogi Satrianto

Partner Legal

Shari S. Warisman
Shari S. Warisman

Partner Legal

Lihat Semua Layanan Legal

Infiniti Blog

Baca Panduan Bisnis di Indonesia

{{blog.tag_name}}
tanya infiniti
tanya infiniti